Judikáty ze soudní praxe

Když zaměstnanec poruší předpisy, odpovědnost zaměstnavatele tím automaticky nekončí Když zaměstnanec poruší předpisy, odpovědnost zaměstnavatele tím automaticky nekončí

4 srpna, 2026 Judikáty ze soudní praxe

Nejvyšší soud České republiky se ve svém rozsudku sp. zn. 21 Cdo 357/2025 ze dne 20. května 2026 opět zabýval problematikou odpovědnosti zaměstnavatele za pracovní úrazy a podmínkami, za kterých se může zaměstnavatel své odpovědnosti zcela nebo zčásti zprostit. Přestože se jedná o právní princip známý již řadu let, v praxi se s jeho nesprávným výkladem setkáváme velmi často. […]

VÍCE

KONTAKTY

Využíváme soubory cookies!
Aby náš web fungoval přesně tak, jak má, využíváme soubory cookies, které zpracováváme podle zásad ochrany osobních údajů. Další informace o využití cookies souborů naleznete zde.
Nastavit Povolit jen nutné Povolit vše